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2026年成都市金牛区人民法院下半年公开招聘编外聘用人员公告(4人)

2026-07-19 02:33:16    来源:招考信息网       阅读量:

招聘核心信息速览

近期, 成都市金牛区里面的人民法院开启了编外聘用人员这方面的招聘, 打算朝着社会去招录工作人员, 具体是4这一数量的人员。

这次招聘, 严格依照公开、平等、竞争、择优的原则, 目的在于挑选出拥有专业素养的人员, 使其加入司法辅助队伍之中。

本次招聘不设报名费用,也不指定任何培训机构或教材。

考生需自行下载并填写《报名登记表》,确保信息真实准确。

所有环节均在金牛区人民政府门户网站公示,接受社会广泛监督。

报考条件与限制

报考法学类岗位, 需要具备普通高等法学本科, 还需要具备相应学位, 并且要持有着A类《法律职业资格证书》。

若拥有法学研究生学历及学位,则无需强制要求A类证书。

年龄得在二十二周岁到三十五周岁范围之内, 硕士学历或者拥有五年法院工作经历的人可以放宽年龄限制到四十岁。

新闻传播学类岗位, 对学历的要求是本科以及相应学位, 关于年龄的限制规定为二十二周岁到三十周岁这个区间, 要是符合相关条件的人员, 年龄限制可以放宽到三十五岁。

凡是考生, 都得身体是健康状态, 能够正常去履行职责, 并且不存在法律法规所规定的禁入情形, 要是有亲属从事律师这个职业, 那就需要按照规定来进行回避。

报名流程与材料

考生要登录金牛区人民政府的门户网站去获取报名表, 填完之后跟所需材料的扫描件一起进行打包。

那些材料有着身份证, 还有学历学位证, 以及法律职业资格证等等, 把它们压缩成文件后, 其命名是“姓名加上岗位再加上手机号码”。

报名邮件发送至指定邮箱2468349870@qq.com。

报名成功后务必保持电话畅通,密切关注邮箱通知。

全过程都在进行资格审查, 经由查出若有弄虚作假或者不符合设定状况的部分, 那资格会被干脆撤销, 并由自身承担后续结果。

笔试安排与内容

笔试暂定于2026年7月29日举行,采取书面闭卷形式。

主要考察法律基础知识、时事政治及公共基础知识等内容。

考生需凭《笔试准考证》参加考试,具体地点和时间将另行通知。

招聘名额与通过初审人数比例需达到1:3方可开考。

若某岗位未达到此比例,将发布补充公告延长报名或调减人数。

笔试是筛选人才的第一道关卡,考生需充分准备,争取高分。

面试与体检环节

按笔试成绩从高到低,以1:3比例确定资格复审人选。

若末位成绩并列,则同时进入复审。

携带原件以及复印件到要求指出的地点进行再次审核, 因为某些缘故而缺席考试或者并没有通过考核的人员, 按照成绩逐步依次进行递补。

面试采用结构化方式,侧重考察综合素质、业务能力及应变能力。

总成绩由笔试和面试构成,等额确定体检名单。

若总分相同,笔试成绩高者优先。

体检参照公务员录用标准,在金牛区人民医院进行。

考察公示与录用

体检合格者将接受政治素质、道德品质及遵纪守法等方面的考察。

考察重点在于实际表现及是否存在回避情形。

若出现缺额,按总成绩从高到低顺序递补,确保招聘公平。

拟聘人员将在政府网站公示不少于5个工作日。

无异议后签订劳动合同,试用期2个月。

笔试面试成绩有效期一年,未录用者入库备查。

如果同岗位出现了缺额的情况, 那么将会从库中按照顺序依次进行递补, 为此欢迎符合条件的考生能够积极主动地参与进来。

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