临高县, 在2026年的时候, 纪检监察系统事业单位的招聘工作, 正式开始启动了。

这次总共进行招聘, 有6个不同的岗位, 一共要招聘12名工作的人员。

当涉及到具体岗位的详情以及要求之时, 务必要去查阅《临高县2026年纪检监察系统所属事业单位公开招聘工作人员职位表》, 此表为附件1。

报考条件与资格限制

具有报考资格的年龄, 需要在大于等于18周岁且小于38周岁这个范围之内。

即是说, 出生那个日期, 需要是在, 1988年4月10日这个时间点, 到2008年4月9日这个时间段之内。

各岗位具体年龄要求，请以职位表为准。

在公务员招聘里头, 要是有违纪违规情况, 并且处理期限还没满的人员, 不能报考；在事业单位招聘里, 按照《海南省事业单位公开招聘工作人员实施办法》规定, 存在应当回避情形的人员, 不准报名。

开考比例与报名流程

岗位进行招聘时, 所设定的名额, 跟满足条件的人数之间的比例, 在原则方面, 是不会低于1比3的。

要是没有达到开考的比例, 那么就会对该职位的招聘计划进行核减或者取消咯。

报名时需仔细阅读公告。

并非我县编制内在职在岗的人员, 需要递交由当前工作单位以及主管部门开具的同意报考的证明, 此证明见附件 3。

专业目录与材料提交

对于本次招聘岗位的专业要求, 是要严格依照《海南省2026年度考试录用公务员（参照公务员法管理工作人员）专业参考目录》来执行的。

提交材料后，可登录系统查询初审结果。

经过审核被判定通过的情况之下, 是不可以对信息作出修改行为的；而那些审核未通过的人员, 需要在二〇二六年四月十七日十七点之前, 补充有关材料之后再次进行提交。

笔试安排与资格复审

在进行笔试时, 其内容所依据的是, 由人力资源社会保障部发布的那份, 名为《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲》的文件, 且是以（2026年版）作为标准的。

被选入参加面试的人员, 要拿着身份证, 以及毕业证, 还有学位证等相关材料去进行资格的再次审查。

不符合要求或者材料不齐全的人员, 会被取消资格, 并且会依据笔试分数, 按照从高到低的顺序依次进行递补。

体检考察与公示聘用

参照综合得来的成绩, 按照1比1的比例, 去确定体检的对象。

体检在县级以上医院开展，费用自理。

依照标准对人社部发〔2012〕字号为65号等相关文件予以执行。

若体检结果不符合要求, 或者选择放弃的人员, 会从相同岗位的考生里头进行递补。

临高县政府网站会对拟聘人员进行为期7天的公示, 公示无异议之后才能够予以聘用, 要是逾期没有报到那就会被视作自动放弃, 对于应届生有这样的备注: 在服务基层项目之前不存在工作经历, 在期满考核合格之后的2年内没有就业的人员, 能够去报考2026年应届岗位。

请密切关注临高县政府及人社局官网，保持通讯畅通。

因个人原因错过信息者，责任自负。

附表一: 临高县二零二六年纪检监察系统所归属的事业单位面向社会公开进行招聘工作员的职位表格所对应的xlsx格式文件。

附件二: 临高县二零二六年纪检监察系统所归属的事业单位面向社会公开进行招聘工作人员时需填写的报名登记表, 是那个名为doc格式的文件。

相关附件5: 关于海南省在2026年度考试这一行为当中用于录用公务员所涉及的专业参考目录的压缩文件.rar。

众多考生, 对于此次临高县纪检岗位所具备的报名资格, 你可不可以符合年龄以及专业方面的要求呢?

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